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一、孩子在幼儿园自己摔伤谁负责

1、幼儿园自己摔伤一般由幼儿园负责。孩子在幼儿园受到人身损害的，幼儿园应当承担侵权责任。但是，能够证明尽到教育、管理职责的，不承担侵权责任。因此，孩子在幼儿园摔伤是因为幼儿园未尽到教育、管理职责的，幼儿园应当承担责任。

2、法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千一百九十九条

无民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害的，幼儿园、学校或者其他教育机构应当承担侵权责任；但是，能够证明尽到教育、管理职责的，不承担侵权责任。

第一千二百零一条

无民事行为能力人或者限制民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间，受到幼儿园、学校或者其他教育机构以外的第三人人身损害的，由第三人承担侵权责任；幼儿园、学校或者其他教育机构未尽到管理职责的，承担相应的补充责任。幼儿园、学校或者其他教育机构承担补充责任后，可以向第三人追偿。

二、在幼儿园受伤赔偿标准

幼儿园受伤赔偿标准如下：

1、学校应当赔偿的是医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用；

2、如果造成残疾，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。

幼儿园小朋友受伤了老师需要赔偿吗

法律分析

不可以超过百分之二十。如果是在幼儿园发生的安全事故，应由幼儿园承担赔偿的责任。幼儿园赔偿后，如果老师有明显的过错行为，可以和责任老师追究。但追究赔偿责任不能超过百分之二十。幼儿在幼儿园受伤的责任主要由幼儿园承担，幼儿园承担侵权责任后，可以向教师追偿。幼儿园、学校或者其他教育机构应当承担侵权责任;但是，能够证明尽到教育、管理职责的，不承担侵权责任。最高人民法院《关于人身损害赔偿的解释》规定对未成年人依法负有教育、管理、保护义务的学校、幼儿园或者其他教育机构，未尽职责范围内的相关义务致使未成年人遭受人身损害，或者未成年人致他人人身损害的，应当承担与其过错相应的赔偿责任。侵权致未成年人遭受人身损害的，应当承担赔偿责任。学校、幼儿园等教育机构有过错的，应当承担相应的补充赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。

法律依据

《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

小朋友在幼儿园受伤，老师不应承担赔偿责任，应当赔偿医疗费的是幼儿园，但如果散高幼儿园证明自己已经尽了教育、管理职责的，就不承担赔偿责任。

幼儿园承担的是过错推定责任，即只要幼儿园不能证明自己尽了教育、管理职责，那就推定幼儿园有过错，依法承担赔偿责任。

幼儿园事故发生后一般采取过错推定的方式来确定学校是否需要承担侵权责任。对未成年人依法负有教育、管理、保护义务的学校、幼儿园或者其他教育机构，未尽职责范围内的相关义务，致使未成年人遭受人身损害，或者未成年人致他人人身损害的，应当承担与其过错相应的赔偿责任。

老师的行为属于职务行为，因职务行为产生的后果应当由幼儿园承担责任。

无民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害的，幼儿园闹掘升、学校或者其他教育机构应当承担责任，但能够证明尽到教育、管理职责的，不承担责任。

幼儿园小朋友受伤赔偿标准

（1）学校应当赔偿的是医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费液老用。

（2）如果造成残疾，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。

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