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创业包括机会识别、资源整合、创办企业、把控风险等过程。尝试创业、参与创业能够培养个人的发现问题、分析问题、解决问题的能力;

能够增强个人的沟通能力,能够锻炼一个人心理承受能力,能够培养一个人的大局观,能够锤炼一个人的意志,能够培养一个人的创新思维和创造意识。

而这些都是普通人不具备的,管理者才具备的精神特质。这些别人不具备的创业能力会在个人以后的发展中为他带来机会、在与别人竞争的过程中为他加分。久而久之,具备创业能力的人会从众人中脱颖而出,成为一个佼佼者。

扩展资料:

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初创公司所聘用的员工不仅要符合工作岗位的能力要求,还要能够为公司创造附加值。最关键的创业初期,有能力的创业者及其创业搭档是不会在用人方面总考虑节约的来源:https://www.jsnthtmy.com/cshi/202412-2356.html">。

创业者及其创业搭档应当将个人财务和公司财务划分开来管理来源:https://www.jsnthtmy.com/cshi/202412-934.html">。在开始创业前,要先保证你的个人生活不会出现问题,否则你很难取得成功。创业者及其创业搭档可以通过贷款解决公司运营资金的需求。创业是为了生活得更好,而生活不是为了更好地创业。

最后,创业者和他的创业搭档要设定好退出策略,可以选择转让、出售公司或者独立经营。创业者和他的创业搭档也一定要知道何时该进,何时该退来源:https://www.mj-100.cn/xwzx/202412-162.html">。来源:https://www.wl03.cn/cshi/202501-555.html">

创新创业者的能力有三个维度来源:https://www.mj-100.cn/bkjj/202412-244.html">。

创业算是一种复杂的劳动,要求创业者具备很高的智商和情商。企业家所需要的能力是可以分解为专业能力、方法能力、社会能力。

1、谋略决策和组织指挥能力。善于通过各种渠道取得和甄别信息并认真听取与分析各方面意见,不失时机地作出科学合理的决策。善于选人用人,能够知人善任,使各要素与环节准确无误的高效运转。来源:https://www.mj-100.cn/cshi/202412-177.html">

2、社交活动与沟通协调能力。善于妥善处理与协调各种人际关系,建立起和谐的内外部环境。特别是对利益相关人具有较高敏感度,保持良好交往,最大化地提升企业利益空间。来源:https://www.mj-100.cn/cshi/202412-646.html">

3、开拓进取和创新创造能力。要有强烈的时代感和责任感,敢于开拓进取,不断创新,并保持思维的活跃来源:https://www.mj-100.cn/zhishi/202412-302.html">。不断吸取新的知识和信息,开发新产品。

4、选择投资方向的准确判断力。前面分析过,创办企业是为了追求规模收益,而取得规模收益的前提是产品有需求。若产品已经过剩,再增加投资必然会加剧过剩来源:https://www.mj-100.cn/cshi/202412-2938.html">。故创业者的第一等大事是要选准投资方向。

5、做强企业的持久定力。企业可通过扩大产量取得规模收益,但规模并不是越大越好。企业最佳产量是由边际收益等于边际成本决定,创业者不可急功近利、贪大求全,而应保持定力,以不断创新推动企业做强。

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成功的企业家懂得处理自己的情绪,同时还比一般人具备更强的同理心,能够换位思考,准确把握他人需求和想法。体现在创业过程中,他们不仅能使自己的产品和服务设计得更符合用户需要,也能在和投资人、用户的沟通中,赢得更多好感和认可来源:https://www.jsnthtmy.com/xwzx/202412-3377.html">。

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元认知是对认知的认知,具体说,是个人对自己认知过程的知识和调节这些过程的能力。元认知能力强的人学习能力很强,他们对自己的学习和认知过程很了解,因此能够在快速自我思考和自省后产生最优化的学习策略,能够正确认识自己的能力及限度,也很清楚如何克服自己的不足。

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